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L’UNICEF travaille dans plus de 190 pays et territoires pour sauver la vie des enfants, défendre leurs droits et les aider à réaliser pleinement leur potentiel, de la petite enfance à l’adolescence.

À l’UNICEF, nous sommes engagés, passionnés et fiers de ce que nous accomplissons, aussi longtemps que nous sommes nécessaires. Promouvoir les droits de chaque enfant n’est pas seulement un travail – c’est une vocation.

L’UNICEF est un lieu où l’on construit sa carrière. Nous offrons à notre personnel de nombreuses opportunités de développement professionnel et personnel, afin de renforcer le sens et la valeur de leur mission au service des enfants et des communautés dans le monde. Nous accueillons toutes les personnes qui souhaitent s’épanouir dans une culture diversifiée et engagée, avec un package de rémunération et d’avantages attractif.

Visitez notre site web pour en savoir plus sur notre travail.

Pour chaque enfant, le droit à l'education

Le consultant a pour mission d’accompagner le Ministère de l’Enseignement de base, de l’Alphabétisation et de la Promotion des Langues Nationales (MEBAPLN) dans la rédaction d’un document programme pour la part complémentaire du GPE en cohérence avec le projet de rétablissement de la performance du système éducatif et d'amélioration de la Résilience (REPAIR) et préparer la requête auprès du GPE afin de mobiliser un montant de 10,108,000 USD.

Comment pouvez-vous faire la différence ?

• Le/la consultant/e devra veiller à l’élaboration d’une note conceptuelle et ses annexes (Cadre de résultats, Cadre budgétaire, ToC…) et de haute qualité décrivant les grandes lignes du programme complémentaire pour la transformation du système éducatif du Burkina Faso qui sera validé par le Cadre partenarial pour le QAR1
• Le/la Consultante devra préparer le Document de la proposition, la requête, l’ensemble des annexes, prendre en charge les contributions éventuelles des partenaires du Groupe local et du cadre partenarial et les remarques du QAR1 sur le document de programme avec l’aide du comité technique national et des personnes de ressources
• Le consultant veillera à prendre en charge les commentaires résiduels du QAR3, finalisera l’ensemble des documents de la proposition et la requête pour soumission définitive.

Pour en savoir plus sur le poste, veuillez consulter la description complète ici :

 Terms of Reference-Consultant Ecriture Programme GPE Part complementaire_FINAL_7-11-2025 revan.docx

Pour défendre chaque enfant, vous devrez démontrer…

Critères minimum :

Formation :   Avoir un niveau d’études supérieures (au moins Masters + 5 années de l’expérience ) en sciences sociales ou autre domaine connexe

Expérience professionnelle : 

• Avoir une expérience professionnelle dans le domaine de l’Education, y compris en situations d’urgence, d’au moins 5 ans
• Avoir une expérience confirmée dans le domaine de la planification et en politique éducative pour la construction du programme y compris le cadre logique, le cadre budgétaire et le cadre de mesure de résultats.
• Avoir contribué à l’écriture de plan, programme et stratégie de développement de l’éducation

•  Langues :  Le Consultant devra travailler et faire usage du Français comme langue de travail

Atouts souhaités :

• Avoir la capacité de travailler avec les partenaires du gouvernement, ONG, Agences Onusiennes, le secteur privé ainsi que les communauté

• Avoir des capacités de synthèse et de rédaction de documents de qualité en français.

• Être dynamique et disponible. Le/la consultant/e devra notamment être disponible et prêt à se déplacer vers l’intérieur du pays pour organiser,

• suivre et gérer les activités relatives à la requête relative à la mobilisation des ressources financières.

• Être capable d’organiser et de se coordonner avec une équipe multidisciplinaire.

• La connaissance de l’organisation (UNICEF) et notamment de ses orientations stratégiques en matière d’éducation sera un atout
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• Pour chaque enfant, vous démontrez…

Les valeurs fondamentales de l’UNICEF :
Care, Respect, Integrity, Trust, Accountability and Sustainability (CRITAS).
Prenez connaissance de la Charte des valeurs de l’UNICEF : UNICEF Values.

Compétences requises pour ce poste :

1. Crée et entretient des partenariats

2. Fait preuve de conscience de soi et d’éthique

3. Recherche l’impact et les résultats

4. Innove et accompagne le changement

5. Gère l’ambiguïté et la complexité

6. Pense et agit de manière stratégique

7. Collabore efficacement avec les autres

Consultez le cadre des compétences de l’UNICEF.

Protection de l’enfant et diversité

Ce poste a été évalué comme présentant un risque élevé en matière de sauvegarde de l’enfant. Des vérifications complémentaires pourront être exigées.

L’UNICEF promeut la diversité et l’inclusion et encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction de genre, nationalité, religion, origine, situation socio-économique, handicap, etc., y compris les personnes neurodivergentes.

Des aménagements raisonnables peuvent être accordés tout au long du processus de recrutement.

L’UNICEF applique une tolérance zéro face :

• à l’exploitation et aux abus sexuels,

• au harcèlement,

• à l’abus d’autorité,

• à toute forme de discrimination.

Des vérifications rigoureuses de références et d’antécédents seront effectuées avant toute embauche.

Conditions générales

Les nominations sont soumises à l’aptitude médicale et, le cas échéant, à l’obtention du visa exigé.
La mobilité est une condition de l’emploi international à l’UNICEF.
Tous les postes sont publiés et seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

L’UNICEF ne demande aucun frais à aucune étape du processus de recrutement.