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Chief, Planning and Operations, P-5, Fixed Term, Director’s Office, Office of Emergency Programmes (EMOPS), New York in United States
As the head of operations and planning of a large HQ Division, located at three geographic locations in New York, Geneva and Istanbul the incumbent is accountable for the strategic planning of divisional activities in support of the effective implementation of global humanitarian priorities, as presented in the Office Management Plan and aligned with the UNICEF Strategic Plan and Core Commitments for Children. The incumbent is also accountable for the cost-effective, efficient and secure operations in support of management, administration and implementation of the humanitarian programme.
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Consultancy: in United States
Provide support to knowledge management for the Children’s Environmental Health Collaborative and UNICEF’s Healthy Environments for Healthy Children Programme.
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Consultancy: PROSPECTS Partnership Consultant - Req. # in United States
This consultancy will be responsible for supporting specific functions related to coordination and programme implementation of the PROSPECTS partnership, analysis and writing, capacity building and technical support as a part of UNICEF’s Migration and Displacement Hub. This will include the development of operational and planning documents, briefs and reports; supporting coordination mechanisms with global, regional and country teams within UNICEF and with partners on the PROSPECTS partnership; and policy analysis, technical support and capacity building support related to regional/country office specific developments for children in the context of migration and displacement more broadly.
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Consultant International pour la stratégie national de l’éducation en situation d’urgence, Kinshasa, 6 Mois RDC, in Democratic Republic of Congo
L'objectif principal de cette consultation est de doter la République Démocratique du Congo d’un document de Stratégie nationale de l’éducation en situations d’urgence et son plan d’action pour assurer la continuité de l'éducation pendant les urgences. Plus précisément à - Collecter les données sur l’éducation en situation d’urgence en RDC ; - Compléter les informations sur le diagnostic déjà élaboré sur l’ESU ; - Évaluer les besoins éducatifs prioritaires dans le contexte d'urgence. - Analyser les capacités et les ressources existantes du système éducatif. - Analyser le cadre légal et institutionnel du système éducatif. - Identifier les priorités, les opportunités et les défis clés. - Proposer des modalités d'enseignement et d'apprentissage adaptées - Mener des consultations auprès de tous les acteurs concernés ; - Organiser et coordonner les différents travaux du processus d’élaboration de la Stratégie nationale de l’éducation en situation d’urgence. - Formuler des politiques ou stratégies de l’Education en situation d’urgence et son plan d’action opérationnel avec des objectifs, activités et indicateurs ; - Organiser des ateliers de consultation et de validation de la stratégie ; - Rédiger le rapport final et les documents de la stratégie
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Consultant(e) International(e) pour la documentation des approches transformatrices au genre, Kinshasa, RDC, 69 Jours in Democratic Republic of Congo
L’UNICEF a adopté son troisième Plan d'action pour l'égalité de genre 2022-2025 pour la promotion de l'égalité de genre dans tous les programmes, structures et processus organisationnels au niveau mondial, régional et national. Pour mettre en application ce plan d’action, L’UNICEF RDC a pour sa part développé une stratégie pour la période 2020-2024, laquelle constitue une feuille de route pour intégrer l’approche transformative au genre dans les programmes et les opérations. Dans le but contribuer à la mise en œuvre de cette stratégie, un dispositif transversal a été mis en place en 2021, sur l'égalité de genre conjointement avec les risques de Violences Basées sur le Genre et les exploitations et les abus sexuels (EAS).
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