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L'UNICEF travaille dans certains des zones les plus difficiles au monde afin d’atteindre les enfants les plus défavorisés ; pour sauver leur vie ; défendre leurs droits et les aider à réaliser leur potentiel.

La RDC est l'un des plus de 190 pays et territoires dans le monde où l'UNICEF s'efforce de surmonter les obstacles que la pauvreté, la violence, la maladie et la discrimination placent sur le chemin d'un enfant. 

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Pour chaque enfant un avenir

Malgré sa vaste superficie physique et ses ressources naturelles, la République démocratique du Congo (RDC) est l'un des pays les plus pauvres du monde, se classant au 176e rang sur 188 pays dans le rapport 2015 sur le développement humain. La pauvreté des enfants est généralisée, en particulier dans les zones touchées par les conflits et difficiles à atteindre. Selon une étude récente de l'UNICEF, 80 % des enfants âgés de zéro à 15 ans subissent au moins deux privations majeures de leurs droits. Malgré une croissance soutenue ces dernières années, la taille de l'économie de la RDC reste bien trop faible pour fournir suffisamment de recettes publiques pour répondre aux besoins fondamentaux de la population, des enfants en particulier. Depuis 2016, l'instabilité politique, la persistance des conflits dans l'Est de la RDC et la forte baisse des prix mondiaux des matières premières ont été des facteurs aggravants.

Comment vous pouvez faire la difference?

1- Planning 

• S'assurer que les activités de construction en cours et prévues sont planifiées conformément aux attentes en matière de délais, de budget et de qualité, et que les ressources et processus nécessaires sont en place. 
• Conseiller et soutenir les sections de programme et les bureaux terrains dans l'identification et la planification de leurs activités de conception et de construction, participer et examiner les éléments liés à la construction dans les propositions, et s'assurer de la faisabilité et de l'adéquation aux objectifs. 

2- Collaboration avec les programmes/opérations de l'UNICEF et coordination avec les homologues gouvernementaux

• Fournir un appui technique et un soutien en matière de gestion de projets de construction aux sections du programme/des opérations et aux homologues gouvernementaux ; contribuer avec les sections du programme à l'élaboration de propositions de programmes de développement d'infrastructures communautaires respectueuses de l'enfant et de l'environnement ; fournir des informations au programme sur les activités liées à la construction afin de les inclure dans leur plan de travail annuel.
• Fournir une assistance aux sections en participant aux propositions de projets de construction, à la planification et à la préparation des termes de référence pertinents ; analyser le contexte du projet et suggérer les modalités de mise en œuvre et d'approvisionnement appropriées sur base d’une analyse de contexte et des risques.
• En collaboration avec les homologues du gouvernement, développer des conceptions innovantes et rentables en utilisant des matériaux de construction locaux ; compiler et mettre à jour la liste des bonnes pratiques en matière de construction et de conception d’infrastructures.
• Assister aux réunions de coordination et de coopération technique ; préparer des présentations PPT sur l'avancement des projets ; entreprendre des actions de suivi des recommandations émises. 
• Fournir aux sections Programme/Opération des informations sur l'avancement des projets ; entreprendre les actions appropriées pour surmonter les obstacles techniques ;

3- Preparation et/ou revue des documents technique et de conception

• Préparer l'étendue des travaux de construction sur la base des exigences du programme/de l'opération, du budget et des limites du site ; définir les livrables et les modalités de paiement.
• Assurer la conformité aux normes et standards de l'UNICEF (accessibilité, MOSS, MORSS, etc.) des projets de construction, en tenant compte de la sauvegarde environnement & Social et la vulgarisation de l’utilisation des matériaux de construction disponibles. 
• Assurer la revue des documents techniques relatifs à la construction (plans techniques, spécifications techniques et devis quantitatifs et estimatifs) ; vérifier s'ils sont clairs, complets et conformes aux besoins programmatiques et de construction, aux exigences d'éco-efficacité et d'accessibilité ; entreprendre les actions nécessaires à l'approbation de ces documents techniques par les ministères homologues concernés.
• Suivre avec les cabinets d’Ingénierie et les entités gouvernementales, les démarches d’obtention de tous les permis requis pour les activités de construction avant le début des travaux.

4- Appui au processus de passation des marchés

• Apporter un appui à la section Supply pour la préparation des demandes de LPA « Local Procurement Autorisation » et les soumissions au CRC avec les documents justificatifs relatifs aux activités de construction.
• Mener des exercices de « Sourcing » pour identifier les potentiels entrepris de construction et les cabinets d’ingénierie disponibles sur le marché local ; préparer les termes de référence nécessaires pour les différents services requis (travaux, etudes et supervision des travaux) 
• Préparer les documents d'appel d'offres relatifs aux travaux de construction et aux services d'ingénierie ; assister à la conférence des soumissionnaires et présenter les éléments techniques de l'appel d'offres ; préparer les réponses aux questions techniques soulevées par les soumissionnaires au cours de l'appel d'offres.
• Appuyer la section Supply dans l'organisation de la conférence des soumissionnaires et des visites de sites ; procéder à l'évaluation des propositions techniques reçues et préparer le rapport d'évaluation ; soutenir la section Supply dans l'analyse des propositions financières.

5- Supervision et gestion de projet

• Assurer le suivi des activités liées à la construction, évaluer les conditions et les ressources locales, superviser l'achèvement des activités de constructions de l'UNICEF et assurer le niveau approprié de gestion des parties prenantes et le respect des procédures UNICEF tout au long du cycle de vie du projet. 
• Assurer la gestion des contrats de travaux de construction et proactivement identifier les éventuels goulots d’étranglement afin de proposer des mesures de gestion des risques et de mitigation adéquates. 
• Sous la supervision du Chef de Bureau et les orientations techniques du Manager Construction de Kinshasa, assurer l'élaboration et de la mise en œuvre des mécanismes d'identification, d'évaluation et de sélection des partenaires techniques, des fournitures et des équipements, pour les activités de construction. 
• Conduire et mettre à jour le registre des risques liées aux activités de construction dans les différentes zones/localités d’intervention et proposer les mesures de mitigation y afférentes. 
• Suivre de près les activités de construction en effectuant des visites régulières sur le site et en organisant des réunions techniques régulières, y compris un suivi conjoint avec les services techniques compétents du gouvernement ; suivre l'avancement de chaque activité en fonction des étapes et examiner les rapports de supervision du site pour s'assurer que les travaux sont conformes aux normes, aux standards et au calendrier ; vérifier la qualité et les précautions relatives aux normes de sureté et de sécurité sur le terrain.
• Mettre en place des outils de contrôle et de suivi efficaces pour garantir efficacement l'évaluation de la qualité des travaux, de l'avancement et des performances des bureaux d'études et des entreprises de construction pendant toute la durée du projet ; appliquer une approche à plusieurs niveaux pour la supervision de la construction et de contrôle qualité.
• Apporter un soutien pour la gestion des contrats, les amendements, les variations, les extensions de durée, l'application de dommages-intérêts liquidés, etc. s’assurer que tous les documents/informations nécessaires à la gestion du contrat sont disponibles, complets et correctement archivés.
• Participer à la réception partielle, substantielle et finale des travaux après avoir vérifié la correction de tous les défauts au cours de la période de garantie ; préparer et délivrer les certificats pertinents.
• Préparer l'évaluation de la performance des prestataires ; fournir un soutien pour la clôture des contrats dans VISION ; préparer le rapport final d'achèvement avec les leçons apprises pour soumission à la Division Supply si nécessaire.
• Planifier et conduire des ateliers techniques spécifiques et des formations, afin d'améliorer la capacité technique des partenaires en matière de documents de processus d'appel d'offres, de méthodes de construction et de normes de qualité, gestion de chantier, etc.
• Fournir des conseils et encadrements techniques aux entreprises de construction, aux cabinets d'ingénierie, aux homologues gouvernementaux, aux ONG partenaires et aux communautés, sur l'interprétation, l'application et la compréhension des politiques, des stratégies, des procédures et des approches de l'UNICEF en matière d'activités de construction/réhabilitation.

Si vous voulez en savoir plus sur ce poste, veuillez consulter les TDRs en annexe : TOR P3-TA Construction Specialist_Goma-6 mois.docx

Pour etre qualifié comme un défenseur de chaque enfant, vous devez avoir:

• Un diplôme supérieur requis (niveau Master) en génie civil, ingénierie de la construction, architecture ou autre domaine pertinent. 
• Un minimum de cinq (5) années d'expérience pertinente, aux niveaux national et/ou international, dans la gestion de projets, la supervision de sites, l'assurance qualité et/ou d'autres domaines techniques directement liés est requis. 
• Expérience dans la construction d'écoles et d'infrastructures de base dans les pays en développement, en particulier en Afrique subsaharienne.
• Compétences informatiques, y compris des logiciels spécifiques à la conception architecturale et à la construction.
• Une expérience de travail au sein des Nations unies ou d'une autre organisation internationale de développement est un atout.
• Connaissance des procédures et des systèmes de l'UNICEF, en particulier de la conception et du suivi des projets.  ▪ Compréhension du développement et du travail humanitaire.  ▪ Une expérience des situations d'urgence est un atout.
• La maîtrise du français et de l'anglais est requise. La connaissance d'une autre langue officielle des Nations Unies ou d'une langue locale est un atout. 

Desirable:

Expérience professionnelle dans un pays en développement et/ou connaissance des situations d'urgence. Expérience professionnelle dans un pays en développement et/ou connaissance des situations d'urgence.

Pour chaque enfant vous demontrez ...

Les valeurs fondamentales de l'UNICEF, à savoir la bienveillance, le respect, l'intégrité, la confiance, la responsabilité et la durabilité (BRICRD), sont à la base de tout ce que nous faisons et de la manière dont nous le faisons. Découvrez notre Charte des valeurs : Valeurs de l'UNICEF

L'UNICEF s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de son personnel et encourage les candidats qualifiés de tous horizons à postuler.

Les compétences de l'UNICEF requises pour ce poste sont...

(1) Construit et entretient des partenariats

(2) Faire preuve de conscience de soi et d'éthique

(3) S'efforcer d'obtenir des résultats pour avoir un impact

(4) Innove et accepte le changement

(5) Gère l'ambiguïté et la complexité

(6) Réfléchit et agit de manière stratégique

(7) Travaille en collaboration avec les autres

Les compétences techniques requises pour ce poste sont :

• Diriger et superviser (1)
• Formuler des stratégies et des concepts (1)
• Analyser (1)
• Appliquer l'expertise technique (1)
• Planifier et organiser (1)

Pour consulter notre cadre de compétences, veuillez cliquer here.

L'UNICEF s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de son personnel et encourage tous les candidats, indépendamment de leur sexe, de leur nationalité, de leurs origines religieuses et ethniques, y compris les personnes vivant avec un handicap, à postuler pour faire partie de l'organisation.

L'UNICEF applique une politique de tolérance zéro à l'égard des comportements incompatibles avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l'UNICEF, notamment l'exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l'abus d'autorité et la discrimination. L'UNICEF adhère également à des principes stricts de protection de l'enfance. Tous les candidats sélectionnés devront adhérer à ces normes et principes et seront donc soumis à une vérification rigoureuse de leurs références et de leurs antécédents. La vérification des antécédents comprendra la vérification des titres universitaires et des antécédents professionnels. Les candidats sélectionnés peuvent être amenés à fournir des informations supplémentaires afin de procéder à une vérification des antécédents.